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华南师范大学招聘试题
与社会招聘相比,学校招聘的优势是( )。
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在面试时,招聘者可以利用面试测评应聘者的所有素质,招聘者所提出的问题,通常也是以测评内容为依据而设计
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在校园招聘中组织笔试时,应当注意解决好( )问题。
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1932年,清华大学招生试题中有一道对对子题,上联“孙行者”,下面下联中最合适的是( )。
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为了判断应聘者对招聘岗位的适应性,笔试通常测试()。
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( )初,安徽师范大学在旅游系的基础上成立安徽师范大学旅游学院。
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女大学生应聘面试时需要化妆吗()
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东北师范大学附属中学原为( )。
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公示教师招聘结果时,对拟聘人员应在适当范围进行公示,公示期一般为30日。
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情景模拟测试主要用于招聘()。
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招聘面试的STAR原则中,“A”是指()。
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若该高校采用面试法招聘教师,与传统的笔试方法相比,其特点为( )。
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丁老师从某师范大学毕业后,应聘到一所民办学校担任小学英语教师。学校地处市郊,实行封闭管理,平时不能外
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—家大公司招聘大区经理,几轮面试后剩下20人。最后一轮是笔试。考生
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下列关于招聘范围的说法,正确的是( )。
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某公司招聘共投入10000元,共招聘了50人,招聘单价是()元。
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请说明员工招聘时应注意的问题。
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在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为( )。[2015年11月四级真题]
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招聘收益
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员工招聘
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