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工业卫生培训试题
劳务培训计划的主要内容有（） ①安全生产培训 ②岗位技能培训 ③新工艺、新工法和施工技术专题培训 ④
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在企业员工培训工作中，实施培训的主体是（ ）。
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作场所卫生检测、健康监护和职业卫生培训等费用，支出方式为（）。
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公派职工参加业务培训产生的培训费，列支科目名称是（）
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职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有()。
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根据培训与工作的关系，员工培训可分为（ ）。[2011年5月四级真题]
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企业员工培训的目的有（）。
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企业开展某一专业理论问题或前沿技术问题的相关培训，培训师来源包括（）
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新员工入职培训存在的问题有（）
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某企业在培训其员工的职业技能时，属于技术培训合同。
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《职业病防治法》规定，用人单位的（）应接受职业卫生培训和教育。
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再就业培训的主要内容是（）、职业技能培训和创业能力培训
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培训计划是企业员工培训的实施规程，为使培训计划顺利实施，培训计划一般应包括（ ）。
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企业在进行员工培训需求分析时，应该把（ ）作为企业员工培训的目标。
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专题培训是为达到某一专门的或解决某一专门问题而对员工进行的培训。这类培训主要包括更新观念的培训、专项
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施工现场生活区的炊事人员必须有健康证和卫生知识培训证。
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施工企业安全生产教育培训应贯穿于生产经营的全过程，教育培训应包括()等工作 内容。
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施工企业安全生产教育培训应贯穿于生产经营的全过程，教育培训应包括()等工作内容。
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职业培训与普通培训的区别？
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在企业员工培训系统的作业流程中，培训反馈的具体内容有（ ）。
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